Ofertas de empleo de data

Desde Luxe Talent, Consultoría Internacional de Selección y Formación de personal especializada en Moda, Lujo, Retail y FMCG, estamos buscando para uno de nuestros clientes, La Roca Village, un Assistant PR Communications Manager, para unirse en sus oficinas del Village.

Descripción del Puesto:

• Apoyar la ejecución del plan de relaciones públicas para alcanzar los objetivos anuales de afluencia y ventas.
• Coordinar agencias de prensa ad hoc para obtener una cobertura editorial bien situada y de alta calidad en prensa y medios de comunicación específicos.
• Analizar periódicamente la información del mercado, por ejemplo, personas influyentes, movimiento de periodistas, oportunidades e ideas en línea sobre personas influyentes y KOL clave.
• Presentar al Village a los principales creadores de opinión y establecer las colaboraciones adecuadas.
• Informar a los redactores y entregar comunicados de prensa para todos los eventos importantes.
• Coordinar y elaborar el itinerario de viaje de los periodistas.
• Organizar los preparativos del viaje, las tarjetas regalo y las bolsas de obsequios, y acoger la visita si es necesario y proporcionar comunicados de prensa, temas de debate y materiales.
• Apoyar la coordinación de eventos de relaciones públicas para celebridades, personas influyentes y embajadores en colaboración con el equipo de marketing

Desde Luxe Talent, Consultoría Internacional de Selección y Formación de personal especializada en vacantes Executive & Middle Management en los sectores Moda, Lujo, Retail, Food & Beverage, Hospitality y FMCG; nos encontramos en la búsqueda para uno de nuestros clientes, Las Rozas Village, la figura de CRM Manager para trabajar desde sus oficinas.

Como CRM Manager, reportarás al Digital Director y tus principales tareas serán:

• Desarrollar y optimizar el programa de fidelización.
• Desarrollo de la estrategia de comunicación e investigación de Las Rozas Village.
• Gestionar y supervisar la segmentación continua de la base de datos para identificar y dirigir campañas específicas a clientes activos, retenidos e inactivos.
• Gestión del Programa de Afiliación.
• Captación de socios.
• Control de KPI's y consecución de objetivos.
• Análisis de clientes (Optimizar los emails enviados a nuestros socios maximizando las tasas de apertura, los clics y las visitas al Village mediante la segmentación de la base de datos de clientes, los mensajes personalizados y las pruebas AB.
• Reconocer los factores que afectan al rendimiento de la Rozas mediante un análisis semanal.

EL CONSORCI CORPORACIÓ SANITÀRIA PARC TAULÍ, per al Servei de Medicina Intensiva, ofereix:

Requisits:

• Títol de llicenciat en Medicina i Cirurgia.
• Títol d’especialista en Medicina Intensiva.
• Nivell de català C1.

Es valorarà:

• Curriculum vitae
• Coneixements en els procediments específics de diagnòtic, monitoritzacions i tractament del pacient crític.
• Capacitat de treball en equips multidisciplinaris.
• Capacitat comunicativa i empàtica vers els usuaris, els familiars i els professionals

S’ofereix:

Incorporació immediata i amb vinculació estable* a l’equip de treball del servei de Medicina Intensiva del Consorci Corporació Sanitària Taulí.

* La persona seleccionada es vincularà laboralment mitjançant un contracte de substitució pel termini imprescindible fins a la cobertura reglamentària i definitiva de la plaça vacant (antics interinatges) o, transitòriament, altres modalitats que en dret siguin possibles, mantenint la condició d'interí fins a la resolució del procés públic de convocatòria que s’efectuarà de conformitat amb la DA 4ª del RDL 32/2021 de mesures urgents per a la reforma laboral. Les condicions laborals són les establertes en el III Conveni SISCAT, amb jornada completa (35,10 hores setmanals), sent el 50% de nit. La prestació laboral es realitzarà en horari d’atenció continuada de l’àmbit de coneixement.

Procés de selecció:

Les condicions generals d’aquesta convocatòria es regiran pel què recull el present anunci i amb els procediments que es detallen a les bases tipus de convocatòria per a ocupació de places vigents, que es poden consultar al web de l’entitat www.tauli.cat .

D’acord amb el Codi de Selecció i Vinculació vigent, les persones candidates se sotmetran a les proves següents:

• Valoració curricular (valoració de mèrits d’acord amb els ítems de l’apartat es valorarà i amb les corresponents acreditacions, llevat de l’experiència interna que s’acreditarà d’ofici).
• Entrevista personal (pels professionals sense experiència interna) o valoració directiva.
• Prova psicotècnica

Es podran afegir les proves competencials que es considerin necessàries per valorar la idoneïtat de les candidatures, en el marc de l’establert al vigent Codi de Selecció i Vinculació. En ares als principis d’economia processal i celeritat del procés, també es podran reduir les fases del procés de selecció en funció de la ràtio de candidats amb compliment dels requisits de la present oferta.

Les persones no seleccionades per aquesta posició que hagin realitzat el procés de selecció, podràn ser considerades, segons la seva idoneïtat, per ocupar vacants que es puguin donar en altres àmbits de característiques semblants a la plaça objecte d’aquesta convocatòria.

En compliment de la LISMI, el Consorci, tindrà en consideració la reserva per a les persones candidates que acreditin una discapacitat igual o superior al 33%, sempre que siguin idònies per al desenvolupament de les funcions a cobrir.

Documentació i inscripció:

Documentació:

Caldrà adjuntar en el moment de la inscripció els següents documents en format PDF:

1.- Curriculum vitae.

2.- Titulació acreditativa del requisit.

3.- Nivell de Català

4.- Acreditacions formatives.

5.- Experiència laboral (caldrà acreditar-la mitjançant certificats de serveis prestats en entitats alienes al centre).

La no presentació de la documentació requerida pot comporta l’exclusió de la candidatura a la convocatòria.

Informació: Per a consultes en relació a aquesta convocatòria, us podeu adreçar a seleccio@tauli.cat indicant el número de referència d’aquest anunci.

Data de termini: 02 de juny de 2024

Codi de plaça: 3868

Intress necessita incorporar un/a EDUCADOR/A SOCIAL amb idioma árab per cobrir de manera estable el nou servei que gestionem de SPE, ubicat a Cornellà del Terri, Girona.

Seria per atendre a joves del centre assegurant la cura i funcionament en la prestació del servei integral i suport social d'acord amb les seves necessitats.

El servei de Protecció d’Emergència és un servei residencial temporal que proporciona l’atenció integral als joves migrats sols que arriben al territori, garantint la cobertura de les necessitats bàsiques d’allotjament, manutenció i cura de la salut.

També es duran a terme les primeres actuacions d’identificació i de documentació, de localització i/o comunicació amb els familiars, i derivació cap a recursos ordinaris de cartera de serveis socials o cap a centres de primera acollida i atenció integral per joves migrats sols del sistema de protecció.

Aquest servei proporciona una primera acollida per fer una observació que ha de ser de 7 a 14 dies màxim.
El servei estarà disponible les 24 hores del dia tots els dies de l’any.

Què farás?

• Col·laborar en el disseny de plans de treball que facilitin la inserció social de les persones.
• Realitzar un acompanyament i seguiment individual de cadascuna de les persones per a facilitar el seu procés de reinserció social.
• Atenció i acompanyament a l'usuari segons les seves necessitats.
• Treballar l'autonomia dels joves i la conciliació de les seves responsabilitats personals.
• Treballar els hàbits bàsics i d'organització dels joves.
• Dinamitzar al grup d'adolescents, amb activitats que permetin treballar les relacions i l'organització de la vida en el Servei.
• Mediar en els conflictes de convivència que puguin aparèixer.

Què oferim?

Data incorporació: immediata

Tipus de contracte: indefinit

Jornada: 38h setmanals de dilluns a divendres en torn de tarda o nits o cap de setmana i festius.

Retribució: segons el conveni de l'acció social 1.857,69€ brut/mensual (x 14 pagues 26.007,66€ anual/brut)

Somos Grupo SIFU, Centro Especial de Empleo líder en la prestación de Facility Services socialmente responsables. Con 25 años de experiencia y más de 4.500 profesionales, el 87% con algún tipo de discapacidad, damos servicio a más de 1.600 clientes y estamos presentes en España y Francia.

¿Te gustaría trabajar como operario/a de limpieza en las instalaciones de uno de nuestros clientes ubicado en la zona de CIUDAD REAL? Si tienes experiencia realizando limpieza de interiores (pisos, hoteles, oficinas) y eres una persona dinámica, seguro que encajas en nuestro equipo de trabajo de Ciudad Real

Tus funciones serán:

• LIMPIEZA DE COMUNIDAD DE VECINOS Y CONSERJERIA

Tu horario de trabajo será:

• 8 A 13 DE LUNES A VIERNES
• 25 HORAS SEMANALES
• SALARIO 700 EUROS/BRUTOS
• CONTRATO: 3 MESES

¿Qué te ofrecemos?

• Incorporación inmediata.
• Contrato estable dentro de una compañía consolidada en su Sector
• Contrato estable de al menos 1 año

Área: Clients & Compliance

Ubicación: Madrid

Buscamos personas curiosas y comprometidas. Personas que buscan
crecer, pero, sobre todo, mejorar el entorno de los empleados del
grupo. ¿Eres una de ellas? Entonces, ¡esta oferta es para ti!

Cómo será tu día a día…

• Liderarás y ejecutarás (end-to-end) proyectos tecnológicos
  estratégicos para la entidad.
• Diseñarás proyectos enfocados a aplicación práctica y
  colaborarás en implementaciones grandes y complejas.
• Liderarás de manera autónoma las decisiones relacionadas con
  el proyecto global end-to-end.
• Dirigirás el trabajo en el equipo teniendo una meta clara que
  alcanzar.
• Colaborarás en el diseño de las soluciones con todos los
  stakeholders implicados.
• Identificarás los riesgos técnicos y proporcionar estrategias de
  mitigación.
• Definirás métricas realistas para el rendimiento del proyecto,
  reconociendo los costes asociados.
• Deberás conocer el mercado y la visión de negocio de los
  proyectos que gestionas.

¿Qué proyectos desarrollamos?

• Proyectos de mejora y robustez del proceso de Onboarding de
  Clientes.
• Proyectos de optimización de procesos tecnológicos.
• Proyectos normativos en el ámbito de la prevención del blanqueo
  de capitales (Know your costumer, Control del efectivo, etc.).
• Implantación de herramientas, reglas y controles para la
  prevención del Blanqueo de Capitales.
• Reingeniería de aplicaciones a tecnologías en entornos
  distribuidos (ORACLE).
• Escalado de aplicaciones, fomentando la apificación y el uso de microservicios.
• Implementación de reglas y controles de Data Quality, así como de cuadros de mando que las reflejen.
• Optimización de procesos aplicativos, detección de ineficiencias y puntos de mejora.

Si te apasiona…

• Colaborar proyectos estratégicos para CaixaBank y con un
  impacto muy relevante para las áreas de negocio.
• Trabajar con metodologías innovadoras y con herramientas de
  mercado líderes en el sector de AML.
• Utilizar capacidades analíticas y sentido crítico para tomar
  decisiones de proyecto.

Te lo mereces

Forma parte del Team y disfruta de todas estas ventajas:

• A tu manera_ Encuentra el equilibrio que necesitas entre trabajo
  y vida personal con nuestro moldeo de trabajo híbrido. Hasta un
  60% de trabajo en remoto dependiendo del proyecto.
• Descansa_ Podrás irte de vacaciones 27 días al año con la
  flexibilidad para escoger la mejor época del año para ti.
• Be Tech, be healthy_ Se acabaron las excusas. Aprovéchate de
  nuestro programa de Wellbeing. Podrás disfrutar de descuentos
  en gimnasios, servicio de fisio en la oficina, torneos deportivos,
  fruta …
• Crece_ Nuestro ADN [No Limits , Tech4u y One Committed
  Team ] está pensado para que puedas desarrollar todo tu
  potencial técnico a través de nuestras formaciones e iniciativas.
  Mantente siempre a la última y aprende de un equipo que te
  guiará en todas tus misiones.
• Trabajar aquí compensa_ Saca más partido a tu nómina con el
  Programa de Retribución Flexible y aprovéchate de las ventajas
  financieras de pertenecer a un grupo bancario.

Área: Clients & Compliance

Ubicación: Barcelona

Buscamos personas curiosas y comprometidas. Personas que buscan
crecer, pero, sobre todo, mejorar el entorno de los empleados del
grupo. ¿Eres una de ellas? Entonces, ¡esta oferta es para ti!

Cómo será tu día a día…

• Liderarás y ejecutarás (end-to-end) proyectos tecnológicos
  estratégicos para la entidad.
• Diseñarás proyectos enfocados a aplicación práctica y
  colaborarás en implementaciones grandes y complejas.
• Liderarás de manera autónoma las decisiones relacionadas con
  el proyecto global end-to-end.
• Dirigirás el trabajo en el equipo teniendo una meta clara que
  alcanzar.
• Colaborarás en el diseño de las soluciones con todos los
  stakeholders implicados.
• Identificarás los riesgos técnicos y proporcionar estrategias de
  mitigación.
• Definirás métricas realistas para el rendimiento del proyecto,
  reconociendo los costes asociados.
• Deberás conocer el mercado y la visión de negocio de los
  proyectos que gestionas.

¿Qué proyectos desarrollamos?

• Proyectos de mejora y robustez del proceso de Onboarding de
  Clientes.
• Proyectos de optimización de procesos tecnológicos.
• Proyectos normativos en el ámbito de la prevención del blanqueo
  de capitales (Know your costumer, Control del efectivo, etc.).
• Implantación de herramientas, reglas y controles para la
  prevención del Blanqueo de Capitales.
• Reingeniería de aplicaciones a tecnologías en entornos
  distribuidos (ORACLE).
• Escalado de aplicaciones, fomentando la apificación y el uso de microservicios.
• Implementación de reglas y controles de Data Quality, así como de cuadros de mando que las reflejen.
• Optimización de procesos aplicativos, detección de ineficiencias y puntos de mejora.

Si te apasiona…

• Colaborar proyectos estratégicos para CaixaBank y con un
  impacto muy relevante para las áreas de negocio.
• Trabajar con metodologías innovadoras y con herramientas de
  mercado líderes en el sector de AML.
• Utilizar capacidades analíticas y sentido crítico para tomar
  decisiones de proyecto.

Te lo mereces

Forma parte del Team y disfruta de todas estas ventajas:

• A tu manera_ Encuentra el equilibrio que necesitas entre trabajo
  y vida personal con nuestro moldeo de trabajo híbrido. Hasta un
  60% de trabajo en remoto dependiendo del proyecto.
• Descansa_ Podrás irte de vacaciones 27 días al año con la
  flexibilidad para escoger la mejor época del año para ti.
• Be Tech, be healthy_ Se acabaron las excusas. Aprovéchate de
  nuestro programa de Wellbeing. Podrás disfrutar de descuentos
  en gimnasios, servicio de fisio en la oficina, torneos deportivos,
  fruta …
• Crece_ Nuestro ADN [No Limits , Tech4u y One Committed
  Team ] está pensado para que puedas desarrollar todo tu
  potencial técnico a través de nuestras formaciones e iniciativas.
  Mantente siempre a la última y aprende de un equipo que te
  guiará en todas tus misiones.
• Trabajar aquí compensa_ Saca más partido a tu nómina con el
  Programa de Retribución Flexible y aprovéchate de las ventajas
  financieras de pertenecer a un grupo bancario.

Somos Grupo SIFU, Centro Especial de Empleo líder en la prestación de Facility Services socialmente responsables. Con 25 años de experiencia y más de 4.500 profesionales, el 87% con algún tipo de discapacidad, damos servicio a más de 1.600 clientes y estamos presentes en España y Francia.

¿Te gustaría trabajar como operario/a de limpieza en las instalaciones de uno de nuestros clientes ubicado en la zona de LA LLAGOSTA? Si tienes experiencia realizando limpieza de interiores (pisos, hoteles, oficinas y almacén) y eres una persona dinámica, seguro que encajas en nuestro equipo de trabajo.

Tus funciones serán:

• Limpieza de zonas comunes, oficinas, lavabos, vestuarios, almacen, y conducción de fregadora

Tu horario de trabajo será:

30 horas de trabajo a la semana

Horario de lunes a viernes de 14h-20h

Salario: 1040€/brutos

¿Qué te ofrecemos?

• Incorporación inmediata.
• Contrato por baja IT de larga duración, con posibilidades reales de continuidad.

Desde Luxe Talent, Consultoría Internacional de Selección y Formación de personal especializada en vacantes Executive & Middle Management en los sectores Moda, Lujo, Retail, Food & Beverage, Hospitality y FMCG; nos encontramos en la búsqueda para uno de nuestros clientes, Firma Retail, la figura de Responsable de Aprovisionamiento para trabajar desde sus oficinas en Las Rozas.

Reportando a la responsable de Logística, tus responsabilidades serán:

- El reaprovisionamiento y estimación de la demanda de las
tiendas.
- Automatización de procesos y estimación de la demanda.
- Elaboración de informes de análisis de datos.
- Relación con los diferentes departamentos de la compañía para
lograr los objetivos marcados.

Who We Are...
AWWG is the global fashion group which integrates the brands Pepe Jeans London, Hackett and Façonnable, and is the licensed distributor for Tommy Hilfiger and Calvin Klein in Spain and Portugal.

The Project!

To attract and hire new talent for AWWG and create and develop different projects to retain our current talent.

What will the role entail?

• Attract talent and execute the Global recruitment process for our different areas
• Execute employees onboardings
• Develop events both externally to attract new talent, and internally
• Participate in Job Fairs
• Develop employer branding initiatives
• Update the internal database
• Support the HR Talent Acquisition team for any specific project

En BESIDE apostamos por el mejor talento dentro del sector tecnológico. Contamos con una unidad de Selección Especializada en perfiles IT para incorporarse en la plantilla de nuestros clientes. Trabajamos con un amplio rango de empresas, que nos permitirá encontrarte el puesto que más se ajuste a tus necesidades e intereses profesionales. Podemos ofrecerte proyectos en las áreas de desarrollo e infraestructuras, que van desde el ámbito del Cloud Computing hasta Big Data, I+D y BI.

Seleccionamos un/a Cloud Architect - 100% remoto para incorporarse de forma indefinida en el equipo de uno de nuestros principales clientes, perteneciente al sector apuestas.

¿Qué haré? Estas serán tus funciones principales:

Integardo/a en el departamento de Sistemas, te encargarás de:

• Colaborar con equipos multidisciplinarios para diseñar e implementar soluciones en la nube escalables y seguras.
• Evaluar y seleccionar plataformas en la nube adecuadas para los requisitos del proyecto.
• Desarrollar arquitecturas cloud-native y migrar aplicaciones heredadas a la nube.
• Optimizar y automatizar procesos de aprovisionamiento, escalabilidad y gestión en la nube.
• Garantizar la alta disponibilidad y redundancia de los servicios en la nube.
• Implementar estrategias de seguridad y cumplimiento en la nube.
• Colaborar en la gestión de costos y recursos en la nube para maximizar la eficiencia.
• Mantenerse al tanto de las tendencias y mejores prácticas en la arquitectura de la nube.

Beneficios que tendrás en tu lugar de trabajo:

• Contratación directa y de carácter indeginido con Cliente.
• Trabaja desde donde quieras sin problemas.
• 100€/mes aparte en concepto de teletrabajo.
• Flexibilidad en horario.
• Flexibilidad en las herramientas de trabajo: Sistema operativo, IDE, etc…
• Buen ambiente de trabajo en el equipo.
• El día de tu cumpleaños para ti es festivo.
• Recharge day: 3er vienes de cada mes libre.
• Días libres para asistencia a eventos de interés tales como Codemotion, LechazoConf y DevFest.
• Formación: Selección de cursos en plataformas como Udemy o CodelyTV.
• Entrar en un proyecto que está creciendo mucho y en un punto en el que tenemos que tomar todavía muchas decisiones importantes.
• Salario a negociar según perfil del/la candidato/a.

El nostre client és una empresa d'enginyeria dinàmica especialitzada en el desenvolupament de solucions de control de qualitat mitjançant visió artificial. Les seves solucions innovadores s'integren a les línies de producció dels seus clients, cobrint aspectes mecànics, elèctrics i de programari. Amb un ferm compromís amb la qualitat i l'eficiència, busquen professionals apassionats per la tecnologia i l'enginyeria per unir-se al seu equip.

Responsibilitats

• Desenvolupar i implementar soluciones de visió artificial utilitzant el programari IMPACT de Datalogic.
• Realitzar anàlisis d'imatges per detectar, identificar i resoldre problemes en línies producció.
• Col·laborar amb els equips mecànics i elèctrics per assegurar una integració efectiva dels sistemes de visió artificial.
• Programar i ajustar sistemes de visió artificial per millorar la precisió i l'eficiència de la producció.
• Provar i validar els sistemes de visió artificial en entorns de producció reals.
• Documentar els processos i els resultats de les proves.
• Proporcionar suport tècnic als clients i realitzar formacions quan sigui necessari.
• Viatjar puntualment per instal·lar i mantenir els sistemes de visió artificial a les instal·lacions dels clients.

El nostre client és una empresa d'enginyeria dinàmica especialitzada en el desenvolupament de solucions de control de qualitat mitjançant visió artificial. Les seves solucions innovadores s'integren a les línies de producció dels seus clients, cobrint aspectes mecànics, elèctrics i de programari. Amb un ferm compromís amb la qualitat i l'eficiència, busquen professionals apassionats per la tecnologia i l'enginyeria per unir-se al seu equip.

Responsibilitats

• Instal·lar i mantenir sistemes de visió artificial i altres equips a les instal·lacions dels clients.
• Diagnosticar i resoldre problemes tècnics durant la instal·lació i el manteniment.
• Documentar els processos d'instal·lació, manteniment i els resultats de les proves.
• Proporcionar suport tècnic als clients i formar-los en l'ús dels sistemes.
• Treballar en estreta col·laboració amb els equips de disseny i programació per assegurar una integració efectiva dels sistemes.
• Viatjar freqüentment per realitzar instal·lacions i manteniment a les instal·lacions dels clients, tant a nivell nacional com internacional.
• Assegurar que les instal·lacions compleixin amb les normatives de seguretat i qualitat.
• Desenvolupar i implementar soluciones de visió artificial utilitzant el programari IMPACT de Datalogic.

En Planeta DeAgostini buscamos un/a estudiante de Grado o Master en Ingeniería, Informática, Inteligencia Artificial o Ciencia de datos con interés en la analítica para nuestro departamento de Distribution & Sales Forecasting.

Su misión será la creación de herramientas y análisis que guiarán las decisiones estratégicas del equipo de D2C Strategic Team.

¿Cómo será su día a día?

• Elaborar análisis exploratorios de datos para identificar patrones, tendencias y correlaciones significativas.
• Llevar a cabo análisis exploratorio de datos para identificar patrones, tendencias y correlaciones significativas.
• Diseñar y ejecutar test para probar la efectividad de diferentes enfoques comerciales.
• Colaborar en la construcción y mantenimiento de pipelines de datos para la recopilación, limpieza y preparación de datos para análisis.
• Desarrollar dashboards y visualizaciones interactivas para comunicar los resultados del análisis de datos de manera efectiva.
• Trabajar en la extracción, transformación y carga (ETL) de datos desde diversas fuentes, incluyendo Qlik, SAP, SQL Developer y Excel.
• Automatización de procesos en Python.
• Colaborar estrechamente con el equipo de D2C Strategic para comprender sus necesidades y diseñar soluciones de datos efectivas.

En BESIDE apostamos por el mejor talento dentro del sector tecnológico. Contamos con una unidad de Selección Especializada en perfiles IT para incorporarse en la plantilla de nuestros clientes. Trabajamos con un amplio rango de empresas, que nos permitirá encontrarte el puesto que más se ajuste a tus necesidades e intereses profesionales. Podemos ofrecerte proyectos en las áreas de desarrollo e infraestructuras, que van desde el ámbito del Cloud Computing hasta Big Data, I+D y BI.

Seleccionamos un C++ Embedded Developer para incorporarse de forma indefinida en el equipo de electrónica uno de nuestros principales clientes del sector de soluciones digitales para industria.

La persona seleccionada sera responsable de asegurar la continuidad operativa de los servicios y aplicaciones software desarrolladas por Macsa para sus equipos de Codificación y Marcación desarrollados en plataforma Linux.

¿Qué haré? Estas serán tus funciones principales:

• Desarrollar en tiempo y forma los programas para cumplir con las necesidades
  especificadas.
• Dar soporte técnico a las aplicaciones y soluciones de software existentes.
• Controlar y supervisar la actualización de las versiones de software existentes.
• Programación de nuevos requerimientos específicos de clientes y/o para
  funcionalidades estándar de los equipos.
• Participar del análisis y definición de las distintas soluciones.
• Realizar las pruebas necesarias para verificar que los programas elaborados o modificados cumplan con su objetivo
• Documentar las aplicaciones según los estándares establecidos
• Realizar el mantenimiento y control de versiones (ciclo de vida del software).
• Depurar incidencias en campo reportadas por técnicos & clientes.

Necesitarás:

• Capacidad de análisis, abstracción & modelización de clases.
• Habilidades comunicativas y experiencia en la resolución de problemas.
• Trabajo en equipo, iniciativa y proactividad con orientación al cliente.
• Analítica y capacidad de relación con las distintas áreas de la empresa.
• Clara orientación a la mejora continuada y trabajo por objetivos.

Beneficios que tendrás en tu lugar de trabajo:

• Contratación indefinida en cliente final
• Salario competitivo
• Horario flexible de entrada. 8:00-9:00 a 17:00 - 18:00 ( 1h para comer)
• Plan de carrera o continuación de desarrollo de carrera
• Puesto presencial
• Descuento de 50% del precio para el catering de la empresa .
• Beneficios de seguro médico

Aquesta oferta forma part d'un Job Marketplace que organitza BARCELONA ACTIVA en col·laboració amb el SIL BARCELONA i que es celebrarà el 7 de juny, de 9:30h a 12h, a la Fira Barcelona (Recinte Montjuïc).

L'empresa OCEAN TRANSPORT necessita incorporar 1 persona amb el perfil: Comercial Transitària

Només ens posarem en contacte amb les persones que encaixin millor amb el perfil sol·licitat per l'empresa.

Es confirmarà assistència per correu electrònic.

Funcions:

- Captació de nous clients de càrrega aèria i marítima. Establir contacte amb potencials clients i manteniment dels existents de forma personalitzada.
- Gestió comercial activa de les oportunitats de negoci, registre al CRM i actualització d'aquest.
- Realització de trucades de seguiment a potencials clients i existents assessorant sobre els diferents serveis de la companyia.
- Visites comercials i registre de la informació obtinguda al CRM.
- Revisió de les ofertes acceptades al venciment actualitzant les noves condicions i venciments i s'escau.
- Preparació de campanyes de venda i promoció d'acord amb l'estratègia definida segons objectius.
- Assistència a Fires i esdeveniments amb objectius definits.
- Preparació de tota la documentació necessària per fer l'alta d'un nou client i traspàs de la informació necessària perquè els diferents departaments puguin operar segons les condicions comercials oferides així com amb el departament de comptabilitat.

• Tipus de relació professional: Contracte
• Tipologia de contracte: Indefinit
• Núm. Hores setmanals: 40
• Horari: 08.30-13.30 i de 15.00 a 18.00
• Retribució brut anual: 23.000 + comissions

- Lead the final steps of the design and development process of a medical device for breast cancer detection. Observe the device being used in a real setting (clinical trials and post-market), and come up with future implementations to mitigate risks and improve experience.
- Lead, together with the company¿s management team (CEO, COO, CSO), the technical strategy and roadmap for product development, ensuring alignment with company goals and objectives.
- Lead improvements in AI algorithms based on processing and data analysis of clinical examinations gathered with the device.
- Lead troubleshooting efforts and provide technical expertise to resolve complex issues encountered during development.
- Drive innovation and optimization of the diagnostics device technology, leveraging the latest advancements in engineering, biology, and materials science, as well as clinical data for the improvement of AI software diagnostic tools.
Collaborate with subcontractors and manufacturing partners to set up production lines for the manufacturing of the diagnostic device, ensuring adequate knowledge transfer from the design and development process.
- Define production procedures, protocols, and standards to ensure consistent and efficient manufacturing processes. Define required in-process and end-process controls that will be required to ensure product quality.
-Work closely with the Sales department to manage production rounds, ensure stock availability, and manage production resources to meet client yearly supply requirements.
- Work closely with regulatory affairs to prepare and submit documentation for regulatory approvals and compliance.
- Ensure that all technical aspects of the diagnostic device development adhere to quality standards, regulatory requirements, and industry best practices.
- Address customer complaints and feedback regarding product performance, functionality, or usability, and work collaboratively with cross-functional teams to implement corrective actions and improvements.

• Tipus de relació professional: Contracte
• Tipologia de contracte: Indefinit
• Núm. Hores setmanals: 40
• Horari: 9-6
• Retribució brut anual: 32000

En BETWEEN apostamos por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería. Actualmente contamos con un equipo de más de 800 personas. Nos involucramos en una gran variedad de proyectos punteros, trabajando con los clientes más innovadores de las ramas de I+D, automoción, pharma, diseño de maquinaria, desarrollo de producto, etc.

En nuestra oficina técnica ofrecemos servicios en función de las necesidades de cada cliente, ya que en BETWEEN nos podemos hacer responsables de todas las tareas de desarrollo relacionadas con el ciclo de vida de su producto.

Seleccionamos un Ingeniero/a de Hardware para incorporarse en uno de los equipos que Between tiene implantados en uno de nuestros principales clientes.

¿Qué haré? Estas serán tus funciones principales:

- Desarrollo proyectos industriales en electrónica digital RAM, Flash, Eeprom, RTC, FAL.
- Diseño de circuitos electrónicos (Esquemas y Desarrollo PCB (Altium, PCAD2006, OrCAD))
- Programación C, C++ para microcontroladores Renesas (H8S, RL78), Microchip (16 y 32 bits) y Texas Instruments.
- Herramientas de desarrollo HEW (Renesas), MPLAB y muy valorable entorno Harmony (PIC32MZ de Microchip), IAR EW
- Habituado a trabajar con equipos de laboratorio

Beneficios que tendrás en tu lugar de trabajo:

• Modelo híbrido de trabajo.
• Cantina
• Parking de empresa

Además, trabajando para BETWEEN obtendrás los siguientes beneficios añadidos:

• Seguro médico con Sanitas.

• Dispondrás de oportunidades de formación y desarrollo profesional: Idiomas, cursos en Udemy, Certificaciones, Programa The Power Business School y Bootcamps especializados (Agile, DevOps, IA & Big Data, Ciberseguridad, etc.).
• Contarás con un equipo de Talento que te acompañará durante toda tu experiencia con nosotros. ¡Haremos un café una vez al mes! Así, mantendremos el contacto.

• Pondremos a tu disposición un amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales.
• Posibilidad de elegir cómo obtener parte de tu salario gracias a las ventajas fiscales de nuestra Retribución Flexible (Ticket restaurant, Ticket transporte, Ticket guardería).

• Descuentos para acceder a centros de Fitness con Gympass.
• Acceso a nuestro Club de Descuentos: Inspiring Benefits.
• En BETWEEN nos gusta mucho hacer networking, por lo que te invitaremos a participar en todos estos eventos ¡y más!: las BETWEEN Nights, torneos deportivos, Black Mamba Race, viernes de vermut, juegos de mesa, etc.
• Podrás disfrutar de nuestras fantásticas oficinas del 22@ las cuales disponen de Rooftop, tirador de cerveza, mesa de ping-pong y futbolín.
• Programa de recomendación remunerado de Talento.
• En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talento independientemente de su religión, sexo, edad y personas con otras capacidades y promover su desarrollo profesional y personal.